Korte omschrijving
Data Analyst met impact: analyseer data, optimaliseer processen en help bedrijven betere beslissingen nemen.Functie omschrijving
Je bent geen rapportenmaker. Je bent iemand die inzichten creëert waar bedrijven écht iets mee doen.
In deze rol werk je op het kruispunt van data, business en strategie. Je analyseert datasets, detecteert patronen en vertaalt die naar concrete acties die impact hebben op de organisatie.
Wat je concreet doet:
- Je verzamelt, analyseert en interpreteert data uit verschillende bronnen.
- Je bouwt dashboards en rapporten die écht gebruikt worden.
- Je vertaalt data naar heldere inzichten voor stakeholders.
- Je denkt mee over optimalisaties en verbeteringen binnen processen.
- Je werkt samen met verschillende teams om data-gedreven beslissingen te ondersteunen.
Je rol stopt dus niet bij analyse. Je zorgt ervoor dat inzichten ook effectief leiden tot betere keuzes.
Functie eisen
We zoeken geen "data-profiel". We zoeken iemand die begrijpt wat er achter de cijfers zit.
- Je hebt minstens 3 jaar ervaring als Data Analyst of in een gelijkaardige rol.
- Je werkt vlot met tools zoals SQL, Excel en/of BI-tools (PowerBI, Tableau,...)
- Je hebt een sterk analytisch denkvermogen.
- Je kan complexe data vertalen naar begrijpbare inzichten.
- Je communiceert helder en werkt graag samen met verschillende stakeholders.
- Je denkt proactief mee en neemt ownership over je werk.
Bonuspunten als je ook feeling hebt met business processen en optimalisaties.
Bedrijfsprofiel
Je komt terecht in een consultancy-organisatie waar data geen bijzaak is, maar een essentieel onderdeel van hoe beslissingen genomen worden.
Hier wordt niet gewerkt met losse rapporten die verdwijnen in een map. Jouw werk heeft zichtbare impact.
- Data wordt effectief gebruikt in de business.
- Er is ruimte voor initiatief en verbetering.
- Je werkt in een omgeving waar kwaliteit en samenwerking centraal staan.
Dit is geen plek waar je "gewoon analyses doet" maar waar je mee bouwt aan hoe een organisatie groeit.
Arbeidsvoorwaarden
- Flexibele werkmogelijkheden (hybrid/remote afhankelijk van de context).
- Sterke focus op work/life balance.
- Mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen.
- Werken in een omgeving waar jouw input effectief telt.